Le collectif des « professeurs déchirés » monte au créneau après la récente décision prise en Guyane concernant les enseignants et CPE nouvellement titularisés. Depuis ce vendredi 22 mai 2026, ces personnels affectés contre leur gré dans l’Hexagone pourront finalement rester sur leur territoire. Une avancée saluée par les enseignants réunionnais, qui réclament désormais une égalité de traitement pour La Réunion.
Chaque année, des centaines d’enseignants et de conseillers principaux d’éducation réunionnais sont contraints de quitter l’île pour exercer en métropole, parfois durant de longues années, malgré les besoins existants dans l’académie. Le collectif dénonce une situation « intenable » provoquant séparations familiales, difficultés professionnelles et profond sentiment d’injustice.
Les enseignants réclament notamment davantage de transparence sur les mutations, une meilleure prise en compte des centres d’intérêts matériels et moraux (CIMM), ainsi qu’un véritable dispositif prioritaire de retour et de maintien sur le territoire réunionnais.
Le collectif appelle désormais l’État, le rectorat et le ministère de l’Éducation nationale à ouvrir rapidement des discussions afin de mettre en place des mesures concrètes pour les enseignants réunionnais affectés hors département.
pourtant en guyane la prime c 100% si je ne fit pas de betisd
Le cadre réglementaire devrait être le même pour l’ensemble des fonctionnaires du MEN mais c’est loin d’être une réalité avec ce ministère pour lequel le principe d’égalité semble être une chimère.
La demande des enseignants réunionnais est plus que légitime mais l’administration y opposera une toute autre considération purement comptable celle-ci. A l’inverse de notre académie, La Guyane est très fortement déficitaire. Très loin d’être aussi attractive que La Réunion, La Guyane compte de nombreux établissements sans professeurs titulaires ou presque. La donne n’est donc pas la même .
la Guyane et Mayotte fé office d’exception les gars ; napouin personne ou presque ki ve alé